Учебников по менеджменту, книг о личных успехах в карьерном росте, развитии управленческих качеств великое множество. Почти все они переводные и написаны людьми, «съевшими не одну собаку» в бизнесе. Но не каждый гуру менеджмента еще и писатель, и не каждый пишет для того, чтобы научить других. Даже верхние строчки мировых рейтингов – не гарантия полезных рекомендаций.
Попробовали подобрать 10 самых-самых. Если, на ваш взгляд, книга попала в список случайно, и ей там не место, так и напишите в обсуждении статьи ВКонтакте.
ИТАК:
Дано: книги по менеджментуЗадача: выбрать из них 10 полезных
Результат: наш список книг, знания из которых вы можете применить, и которые вдохновляют.
1. РОБЕРТ КИЙОСАКИ «БОГАТЫЙ ПАПА, БЕДНЫЙ ПАПА».
Одни читатели книгу превозносят, другие считают макулатурой, повторяющей давно известную истину – не мы должны работать на деньги, а деньги обязаны трудиться на нас. Мысль Кийосаки – работая на дядю, вы никогда не разбогатеете, а чтобы заработать много, надо самому учиться, в школе это не проходят. Если существуют секреты обогащения, то они в финансовой грамотности, постигаемой самостоятельно.2. РИЧАРД БРЭНСОН «К ЧЕРТУ ВСЕ, БЕРИСЬ И ДЕЛАЙ!»
Произведение из той же вдохновляющей серии, что и книга Кийосаки. Жить, чтобы действовать, рисковать и получать все. Не бояться начинать делать то, что хочешь. Недостаток знаний и опыта не причина, чтобы отказываться от действий. Если дело не приносит радости и удовольствия, лучше его бросить. Автор заряжает верой в собственные возможности.3. ГЕНРИ ФОРД «МОЯ ЖИЗНЬ, МОИ ДОСТИЖЕНИЯ».
Бестселлер-вдохновитель для всех, кто решил заниматься бизнесом. Форд своей жизнью подтверждает теорию двух предыдущих авторов – не бойся и делай. Автор достиг всего сам, и потому его опыт бесценен. Американский журналист сказал о книге: «Она не понравится предпринимателям, но она поможет им обогатиться». Один из самых искренних и честных миллионеров делится секретами, находками и неудачами.4. БРАЙАН ТРЕЙСИ «КАК УПРАВЛЯЮТ ЛУЧШИЕ».
Классик произведений об искусстве управления бизнесом консультирует компании, читает лекции в собственном университете и знает, о чем пишет. Он автор около 60 книг и возможно, после знакомства с этой, вам захочется прочитать другие о мотиватиции, переговорах, о том, как выйти из зоны комфорта. В этой книге собраны примеры нескольких стратегий управления. Она даст вам ценные рекомендации, как стать не просто управленцем, но лидером.5. ДЖИМ КОЛЛИНЗ, УИЛЬЯМ ЛАЗЬЕ «БОЛЬШЕ ЧЕМ БИЗНЕС».
Когда вы обдумываете, какой быть вашей компании, прочтите книгу об опыте людей, сумевших превратить просто компанию – в великую. Даже, если вы не планируете стать лидером отрасли и взобраться выше всех конкурентов, найдете в книге рецепты, как создать бизнес и руководить им эффективно.6. МАРКУС БАКИНГЕМ «К ЧЕРТУ НЕДОСТАТКИ!»
Исследователь лидерства предлагает сконцентрироваться на сильных сторонах и не переживать из-за недостатков. У руководителя могут быть слабые стороны, но они не мешают добиться блистательных результатов в бизнесе. Как развить свои сильные стороны и использовать таланты подчиненных? Забудьте о недостатках! Руководитель должен помнить, что людей не переделать и концентрироваться на том, что у них лучше всего получается, чтобы применять в деле.7. ИЦХАК АДИЗЕС «ИДЕАЛЬНЫЙ РУКОВОДИТЕЛЬ. ПОЧЕМУ ИМ НЕЛЬЗЯ СТАТЬ И ЧТО ИЗ ЭТОГО СЛЕДУЕТ».
Автор изучает качества, необходимые руководителю и доказывает, что идеальных руководителей не существует. Чтобы наиболее эффективно управлять, надо собрать в команду людей по коду PAEI, отвечающих четырем управленческим стилям: производство результатов, эффективное администрирование, генерацию идей и интеграцию. Адизес считает, что один менеджер может выполнять максимум две функции, поэтому важна команда. Прочитаете о недостатках и достоинствах различных стилей управления.8. ДЖО ОУЭН «КАК УПРАВЛЯТЬ ЛЮДЬМИ. СПОСОБЫ ВОЗДЕЙСТВИЯ НА ОКРУЖАЮЩИХ».
Автор пишет об умении добиваться целей с помощью других людей, что и является эффективным менеджментом. Как не делать все самому и делегировать людям задачи? Как получить власть? Действенные приемы и ошибки в управлении людьми. Даже если вы руководите парой человек, книга будет полезна.9. ДЖИМ КЕМП «СНАЧАЛА СКАЖИТЕ «НЕТ».
Практическое руководство по переговорам, технологии взаимоотношений в бизнесе. Как вести себя с конкурентом? Как не допустить ошибок на встрече? Почему не стоит руководствоваться нуждой при построении бизнеса? В книге кладезь полезных работающих советов.10. ЯНА ФРАНК «МУЗА И ЧУДОВИЩЕ».
Книга, написанная для представителей творческих профессий, поможет и начинающим бизнесменам организовать свой график так, чтобы все успевать, не работать день и ночь, и ощущать радость жизни. Простая система действий, чтобы навести порядок в жизни. Книга читается за 2 часа.Мы постарались обойти стороной бестолковые бестселлеры с примерами «из грязи - в князи» на тему «каждый может стать миллионером».
А у вас есть, что добавить к списку?